Wissen ist der Schlüssel zur erfolgreichen Gestaltung der Digitalen Transformation. Auf der TRANSFORM bieten wir Learning-Formate, die weit über klassische Masterclasses hinausgehen. Mit maßgeschneiderten Inhalten, praxisnahen Formaten und der Expertise unserer Partner schaffen wir Räume, in denen Teilnehmerinnen und Teilnehmer ihr Wissen gezielt vertiefen, neue Kompetenzen entwickeln und innovative Technologien erproben können. Ob interaktiv, hands-on oder strategisch. Jedes Format ist darauf ausgerichtet, reale Herausforderungen der digitalen Zukunft kompetent anzugehen.
Masterclasses
In kompakten 90 Minuten ermöglichen unsere Masterclasses einen fundierten Einblick in zentrale Themen der Digitalen Transformation. Partnerunternehmen geben in interaktiven Impulsvorträgen praxisorientierte Einblicke, laden zur Diskussion ein und schaffen durch den persönlichen Austausch mit den Teilnehmenden ein Lernumfeld auf Augenhöhe. Die Masterclasses kombinieren Fachwissen, Relevanz und Dialog. Ideal für alle, die tiefer einsteigen wollen.
Digital Experience Lab
Lernen durch Anwendung: Im „Digital Experience Lab“ steht die praktische Erprobung von Methoden und Technologien im Mittelpunkt. In kleinen Gruppen arbeiten die Teilnehmenden an realen Szenarien und Use Cases, entwickeln Lösungen und testen digitale Ansätze direkt im Workshop. Das Format fördert interdisziplinäres Denken, methodische Kompetenz und unmittelbaren Wissenstransfer in einem intensiven 90-Minuten-Setting.
Management Briefings*
Für C-Level Entscheiderinnen und Entscheider bieten die „Management Briefings“ eine exklusive Plattform für kompakten Wissenstransfer. In nur 60 Minuten werden aktuelle Themen wie Generative KI, Change Management oder New Work in hochkarätig besetzten Sessions aufbereitet. Kuratiert durch die Bitkom Akademie verbinden diese Briefings strategische Tiefe mit direktem Austausch unter Führungskräften.
*Um Ihnen ein Umfeld zu garantieren, das Ihre Herausforderungen und Perspektiven versteht, ist die Teilnahme an den C-Level-Formaten einem ausgewählten Personenkreis vorbehalten, der durch das TRANSFORM-Team individuell kuratiert wird. So schaffen wir Raum für inspirierende Gespräche und wertvolle Impulse. Als C-Level spricht die TRANSFORM alle Personengruppen an, die Entscheidungsträger innerhalb Ihres Unternehmens sind. Dies betrifft zum Beispiel leitende Führungskräfte, Managing Directors, Geschäftsführungen, Vorstände sowie CDOs, CIOs, CSOs & COOs.
Mit diesen Learning-Formaten schafft die TRANSFORM eine Plattform für kontinuierliche Weiterentwicklung, Wissenstransfer und strategische Orientierung. Ob Startup oder Konzern, Fachkraft oder C-Level hier lernen Sie nicht nur über die Digitale Transformation, sondern gestalten sie aktiv mit. Tickets für die TRANSFORM gibt es hier.
