Die TRANSFORM steht für Innovation, Austausch und praxisnahe Impulse, um Unternehmen und Führungskräfte auf ihrem Weg durch die Digitale Transformation zu begleiten. Im Mittelpunkt stehen die vier zentralen Bereiche: Expo, Stages, Networking und Learning. Sie bilden die Grundlage für ein umfassendes und vielseitiges Programm, das Inspiration, praktische Einblicke und die Möglichkeit zur aktiven Vernetzung bietet.
Die Expo bildet das Zentrum der TRANSFORM und bietet eine dynamische Plattform für Unternehmen, um ihre innovativen Dienstleistungen, Produkte und Technologien zu präsentieren. Besucherinnen und Besucher können im Ausstellungs- und Loungebereich die neuesten Entwicklungen kennenlernen, während Live-Demonstrationen und Produktpräsentationen spannende Einblicke in die Praxis ermöglichen.
Ein besonderes Highlight ist die Get Started Area, in der Startups und Technologiepioniere ihre wegweisenden Lösungen vorstellen. Hier haben Teilnehmende die Möglichkeit, mit jungen Unternehmen ins Gespräch zu kommen, die oft völlig neue Ansätze in der Digitalen Transformation verfolgen.
Zusätzlich sorgen Guided Tours dafür, dass die Expo für alle Teilnehmenden erlebbar wird. Expertinnen und Experten führen gezielt zu relevanten Partnerständen, begleiten zu Vorträgen und ermöglichen es, Live-Demonstrationen aktiv zu erleben. Diese themenspezifischen Touren helfen, den Überblick zu bewahren und gezielt die interessantesten Innovationen zu entdecken.
Die TRANSFORM bietet auf ihren drei Stages ein vielfältiges Programm aus Keynotes, Best Practices, Panel-Diskussionen und Live-Präsentationen. Renommierte Expertinnen und Experten teilen ihre Erfahrungen und Erfolge aus der Digitalen Transformation und bieten Einblicke in die Strategien führender Unternehmen.
Ein besonderes Merkmal ist die Nähe zwischen Bühne und Publikum: Die Stages sind direkt in die Expo integriert, sodass die Teilnehmenden das Programm nahtlos mit anderen Formaten der TRANSFORM verbinden können. Ob innovative Anwendungsbeispiele, Einblicke in technologische Entwicklungen oder Erfolgsgeschichten – auf den Stages werden den Teilnehmenden Insights und praxisorientiertes Wissen geboten.
Für intensivere Einblicke bietet das Format Meet the Speaker eine exklusive Gelegenheit zum persönlichen Austausch. In kleinen Gruppen von maximal zwölf Personen können Teilnehmende direkt mit den Speakerinnen und Speakern ins Gespräch kommen, Fragen stellen und die Themen der Keynotes vertiefen.
Eine der zentralen Säulen der TRANSFORM ist das Networking. Die Veranstaltung bietet zahlreiche Formate, um Kontakte zu knüpfen, Partnerschaften zu initiieren und den Austausch zwischen Unternehmen zu fördern. Dank kuratierter Dialogformate und speziell eingerichteter Networking-Bereiche können Teilnehmende effizient und gezielt neue Beziehungen aufbauen. Die TRANSFORM-App unterstützt diesen Prozess durch innovatives Business-Matching und sorgt dafür, dass relevante Kontakte schnell gefunden werden.
Zu den Highlights gehört der Transformer Circle, ein Speed-Dating-Format, bei dem Anbieter und Anwender zu spezifischen Themen der Digitalen Transformation zusammenkommen. In kurzen, prägnanten Runden von jeweils acht Minuten werden Lösungen vorgestellt und erste Kontakte geknüpft – eine effiziente und inspirierende Methode, um neue Ideen und Partnerschaften zu entdecken.
Für den informellen Austausch bietet das Bytes & Bier-Format eine lockere Atmosphäre, um den ersten Veranstaltungstag entspannt ausklingen zu lassen. Der zweite Tag startet mit einem exklusiven Executive Breakfast, bei dem Geschäftsführerinnen und Geschäftsführer, Vorstandsmitglieder, CDOs und Digitalexpertinnen und -experten in kleinen Gruppen in den Austausch treten können.
Die vierte Säule der TRANSFORM widmet sich der Wissensvermittlung und Kompetenzentwicklung. Unterschiedliche Formate bieten die Möglichkeit, spezifische Themen der Digitalen Transformation in interaktiven Sessions zu vertiefen.
In den Masterclasses können Teilnehmende in 90-minütigen Vorträgen und Diskussionen tief in ein Fachthema eintauchen. Diese Sessions werden von führenden Unternehmen geleitet und bieten Raum für den Austausch zwischen Referentinnen und Referenten und dem Publikum.
Noch praxisnäher ist das Digital Experience Lab, das durch praktische Übungen und Simulationen reale Szenarien und Herausforderungen der Digitalen Transformation aufgreift. Hier können Teilnehmende innovative Technologien und Methoden direkt anwenden und wertvolle Erfahrungen sammeln.
Für Führungskräfte bieten die Management Briefings eine kompakte Möglichkeit, sich zu spezifischen Themen wie Change Management, New Work oder Generative KI auszutauschen. Diese 60-minütigen Sessions, kuratiert von der Bitkom Akademie, sind speziell auf die Bedürfnisse von C-Level-Entscheidungsträgerinnen und -trägern zugeschnitten und bieten zielgerichtete Einblicke.
Die TRANSFORM bringt Menschen, Technologien und Ideen zusammen. Mit den vier Bereichen Expo, Stages, Networking und Learning bietet die Veranstaltung ein umfassendes Angebot, um die Digitale Transformation aktiv zu gestalten. Ob praxisnahe Einblicke, inspirierende Keynotes oder der Aufbau neuer Partnerschaften – die TRANSFORM liefert die Impulse, die Unternehmen benötigen, um erfolgreich in die Zukunft zu starten.
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